La Gestion des Ressources Humaines, ou GRH, peut être définie comme les différentes pratiques mises en place pour administrer, développer et mobiliser les ressources humaines impliquées dans l'activité d'une organisation.
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Dans ce livre blanc, vous trouverez :
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En résumé : une mine d'or d'informations pour optimiser votre gestion du recrutement et développer l'attractivité de votre entreprise !
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"À l'heure actuelle, les solutions de gestion du capital humain (Human Capital Management, HCM) disponibles sur le marché peuvent être unidimensionnelles (1D), bidimensionnelles (...
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"Confrontés à des évolutions sociétales, économiques et technologiques majeures, les DRH se posent de multiples questions sur les nouveaux enjeux de leur mission, leur rôle dans...
Extrait du livre blanc : "On fête cette année les 70 ans du Petit Prince. Beaucoup de phrases sont devenues des maximes mais j’en ai trouvé une qui illustre ce livre blanc : "...
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"La stratégie et la politique RH 2.0 sont parties intégrantes de l’ensemble plus vaste que constitue la stratégie RH globale de l’entreprise. Nous ne faisons pas des RH 2.0 l’...
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