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Évaluation de la performance

La performance est la capacité à mener à bien un projet en remplissant les objectifs fixés (efficacité), tout en minimisant le coût de mis en œuvre (efficience). L'évaluation de la performance, c'est le fait d'évaluer l'efficacité et l'efficience d'un salarié selon des objectifs précis.

Vous souhaitez en savoir plus sur l'évaluation de la performance ? Découvrez les livres blancs ci-dessous.

Livre blanc - Calcul des effectifs et taxes annuelles : préparez efficacement votre fin d’année - Payfit

Calcul des effectifs et taxes annuelles : préparez efficacement votre fin d’année

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" Grâce à ce guide, vous pourrez mieux appréhender les taxes et contributions de fin d’année, comprendre le fonctionnement du calcul des effectifs, connaître les règles qui s’appliquent à votre entreprise et avoir des exemples concrets pour mieux vous projeter."

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Un livre blanc de
Livre blanc - Quelle stratégie « compétences » pour demain ? - Place de la formation

Quelle stratégie « compétences » pour demain ?

Livre blanc de Place de la formation

"Soutenir l’émergence de talents et accélérer l’adaptation des formations aux besoins de compétences des nouvelles filières et des métiers d’avenir, c’est l’une des ambitions du...

FAQ sur la gestion des compétences

Livre blanc de Elevo

"Comment construire des matrices de compétences ? A quelle échelle faut-il segmenter une matrice ? Faut-il partager ces outils aux collaborateurs ? Comment évaluer efficacement...

Attirez et sourcez vos talents !

Livre blanc de AssessFirst

"Nous sommes convaincus que les hard skills évoluent rapidement : nous avons mis en place une approche centrée sur le développement du capital humain en valorisant les soft skills...

Évaluation en formation et blended learning : Le guide des bonnes pratiques

Livre blanc de Flowbow

"L'évaluation est une notion que nous rencontrons tout au long de notre vie. Qu'il s'agisse de notre progression à l'école, de notre performance au travail, ou de notre...

Comment créer une bibliothèque BIM en 10 étapes ?

Livre blanc de Bim & Co

"Il s’agit d’un référentiel, qui regroupe des modèles d’objets et leurs règles d’usage, utilisé par de nombreux acteurs dans l’entreprise, voire en dehors (Projeteurs, Ingénieurs...

Quel type d’équipe pour gérer sa bibliothèque BIM ?

Livre blanc de Bim & Co

"Comment devrions-nous organiser notre équipe ? C’est à cette réponse que vous allez pouvoir répondre après avoir lu ce livre blanc. Au travers les projets menés avec succès...

BIM Managers : Comment améliorer la gestion de vos contenus BIM ?

Livre blanc de Bim & Co

"En tant que BIM Manager, vous jouez un rôle clé dans la gestion de projets de construction et de conception. L'un des défis majeurs auxquels vous êtes confronté(e) est la...

Astuces et retours d'expérience pour obtenir efficacement sa certification Qualiopi

Livre blanc de Dokeos

"Depuis le 1er janvier 2022*, la certification Qualiopi est devenue le label qualité de référence dans le monde de la formation professionnelle, de l’apprentissage et du...

La Facilitation, l'art d'animer un groupe de travail

Livre blanc de Exoflow

"Tout comme les formes de management, les méthodes de travail évoluent et la collaboration en entreprise est devenue l’un des enjeux majeurs. Une attention particulière est portée...

FAQ Examen PMP - Tout savoir sur la nouvelle certification

Livre blanc de QRP International

"Depuis quand le nouvel examen est-il disponible ? Depuis le 02 janvier 2021, le nouvel examen PMP est disponible aussi bien en français qu'en anglais. La formation, les supports...

Livre blanc - Réussir chaque étape de vos entretiens d'évaluation - PayFit

Réussir chaque étape de vos entretiens d'évaluation

Livre blanc de Payfit

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5 erreurs à éviter dans votre baromètre social

Livre blanc de Zestmeup

"Découvrez notre tout dernier livre blanc -> Vos enquêtes annuelles RH : 5 erreurs à éviter dans votre baromètre social. Ce livre blanc aborde la question de « ...

Certification des compétences, moteur d’engagement et de performance

Livre blanc de Procertif

"Matérialiser les compétences qu’obtiendra l’apprenant à l’issue de son parcours, voilà un élément simple et extrêmement efficace pour créer de l’engagement dans les parcours de...

36 solutions pour constituer sa boîte à outils RH en 2023

Livre blanc de lucca

"64% des RH déclarent manquer de temps et de ressources pour se concentrer sur leurs missions stratégiques comme la qualité de vie au travail ou encore la formation des...

Bonnes pratiques de l’évaluation de formation

Livre blanc de Experquiz

"Évaluer, c’est apprécier la valeur d’une chose. Si mesurer amène à une valeur objective, évaluer est un processus plus complexe et portant une part de subjectivité. Évaluer...

Investissement dans une plateforme de gestion de contenu

Livre blanc de Openbee

"Les défis pour les départements des ressources humaines: Comment réduire les coûts de fonctionnement ? > Comment s’assurer de la conformité au RGPD, droit du travail...

Un nouveau WMS: quels bénéfices

Un nouveau WMS: quels bénéfices

Livre blanc de Generix Group

"L’efficacité des opérations logistiques est déterminante dans l’atteinte des objectifs commerciaux de toute entreprise. Pour pouvoir formuler des promesses ambitieuses, en ligne...

Guide pour modéliser votre parcours client

Guide pour modéliser votre parcours client

Livre blanc de Winbound

"Le parcours client (ou buyer journey en anglais) désigne le chemin emprunté par le client entre le moment où il constate son besoin et celui où il effectue un achat. L’enjeu...

Learning in the flow of work

Learning in the flow of work

Livre blanc de Rise Up

"Le monde du travail subit une transformation sans précédent depuis la pandémie en 2020. Malgré les difficultés initiales qui ont accompagné le passage du travail en présentiel au...

L'évaluation objective - Bonnes pratiques pour la conception et le déploiement d’évaluations en Entreprise

L'évaluation objective - Bonnes pratiques pour la conception et le déploiement d’évaluations en Entreprise

Livre blanc de Experquiz

"Notre parcours personnel et professionnel est parsemé d'évaluations. Depuis l'école primaire, nous sommes conditionnés à vivre le contrôle de connaissances, ou "interrogation...

Fonctions RH : spécial Feedback 360

Fonctions RH : spécial Feedback 360

Livre blanc de Bloomin

"L’évaluation des collaborateurs a connu différentes évolutions. Auparavant, l’entreprise était envisagée comme un ensemble d’individus interagissant ensemble et participant à un...

Comment choisir sa solution d'assessment ?

Comment choisir sa solution d'assessment ?

Livre blanc de Performanse

"Une envie vous démange… Vous désirez mieux connaitre vos collaborateurs, proposer une expérience positive à vos candidats, améliorer le management de vos équipes et mettre en...

Indemnisation de l’activité partielle : Tableau récapitulatif

Indemnisation de l’activité partielle : Tableau récapitulatif

Livre blanc de SVP

"Très sollicitée depuis le début de la crise sanitaire, l’activité partielle a fait l’objet de nombreuses adaptations et modifications notamment en termes d’indemnisation....

L'Assessment Center, un levier du Talent Management

L'Assessment Center, un levier du Talent Management

Livre blanc de Apostrof

"Parce que je suis fascinée par la richesse et la complexité qui composent un individu, je me forme constamment sur les processus les plus pointus et innovants en matière de...

Le Development Center, un outil de gestion des carrières

Le Development Center, un outil de gestion des carrières

Livre blanc de Apostrof

"Le Development Center permet de réaliser un diagnostic précis des comportements dans une dynamique de développement du potentiel d'un individu. Dans le cadre d'une mobilité...

Les leviers de la performance RH

Les leviers de la performance RH

Livre blanc de Sia Partners

"Dans un contexte de transformation accélérée de l’entreprise, le caractère stratégique de la fonction Ressources Humaines ne cesse de se renforcer. En effet, face à des...

De ressources humaines à « Désigner en organisation»

De ressources humaines à « Designer en organisation»

Livre blanc de HR Café

"Pas besoin d’être grand clerc pour découvrir que les organisations sont soumises à des plans comptables sophistiqués, gouvernés par des Chief Financial Officers maîtres des...

Comment les RH peuvent elles démontrer les valeurs stratégiques qu’elles fournissent à la société ?

Comment les RH peuvent elles démontrer les valeurs stratégiques qu’elles fournissent à la société ?

Livre blanc de ADP

"Les RH jouent un rôle important pour permettre aux organisations internationales d’atteindre leurs objectifs stratégiques. Elles aident l’activité à part entière à comprendre ce...

Inaptitude au travail : les points clés à maîtriser

Livre blanc de SVP

"Pourquoi vous proposer un livre blanc sur l’inaptitude physique au travail ? Parce que toutes les entreprises ont eu à gérer ou auront à gérer à un moment donné un dossier d’...

Evaluation des équipes commerciales, quels outils ?

Livre blanc de Exsellor

Extrait du livre blanc : "Ce Livre blanc aurait pu s’intituler « Relations entre service RH et fonction commerciale : Aïe ! », tant la réalité vécue dans les entreprises témoigne...

La performance peut-elle aussi être sociale ?

Livre blanc de Capitalcom (le Mouvement "Pour un Nouveau Pacte Social fondé sur la Confiance et la Performance")

Extrait du livre blanc: "Lancé en mars 2010, le mouvement «pour un nouveau pacte Social fondé sur la confiance et la performance» est un laboratoire d’idées et de projets...