Et si l'IA nous permettait de retrouver le H de RH.
"Lorsqu’en 2022, le grand public s’approprie plus globalement l’intelligence artificielle avec l’arrivée en fanfare de ChatGPT, le cheminement de chacun semble être le même : d’abord, il y a la peur d’être remplacé dans son métier, rapidement balayée par le test des premiers outils.
On se rend compte que ceux-ci ne sont pas totalement au point, que le plus souvent, nous sommes encore meilleurs qu’eux.
Deux options s’imposent alors : soit on les laisse tomber au risque de passer à côté d’une technologie qui pourrait devenir indispensable, soit on tente de les intégrer intelligemment dans son quotidien professionnel, pour gagner notamment en productivité."
