Etude européenne & témoignages.
"« Les jeunes n’ont plus envie de manager »… Vraiment ? Régulièrement, médias RH et consultants le déclarent : les jeunes n’auraient plus envie de devenir managers.
Or, comme le manager reste un relais crucial - en termes d’animation des équipes, de partage de l’information ou d’incarnation du cadre de responsabilités - cette désaffection ferait courir un risque réel au fonctionnement des organisations.
Nous avons donc eu envie, chez PerformanSe, d’explorer la réalité de cette affirmation.
Nous avons ainsi croisé des témoignages – professionnels des RH, experts universitaires, coachs… – mais, surtout, nous avons interrogé en direct des acteurs directement impliqués : près de 2750 salariés ont ainsi répondu à un questionnaire en ligne concernant leur vision et leurs représentations du management. Je vous laisse découvrir ces résultats et les commentaires associés.
La vérité n’est peut-être pas celle qu’on croit, et les raccourcis – en communication comme ailleurs - ne sont pas toujours les chemins les plus sûrs… Bonne lecture,"
