"Ce guide, réalisé par Central Test, éditeur de tests psychométriques, s’adresse à toute organisation susceptible d’utiliser un test de personnalité pour le recrutement de ses collaborateurs.
À ce titre, ce guide est recommandé aux dirigeants, DRH, consultants de la fonction RH, managers opérationnels et toute personne en charge du recrutement.
Il offre des conseils pratiques pour l’utilisation d’un test de personnalité dans un processus de recrutement, de l’identification du besoin de l’intégration du candidat dans le poste."
