Tout ce que vous devez savoir sur la gestion des congés en 4 étapes.
"On les attend avec impatience, on les collecte avec attention, on les consomme avec plaisir… Les congés sont certainement la période que les salariés préfèrent.
Leur gestion, en revanche, a tendance à donner des courbatures aux services des Ressources Humaines. Entre Arthur qui demande toutes les semaines combien de jours de congés il a accumulé, Carole qui n’a toujours pas fourni son justificatif d’arrêt maladie… On peut vite se laisser envahir par les demandes papiers, crouler sous les mails et s’y perdre dans ses saisies sur ses fichiers Excel.
Le suivi des congés est une tâche tellement pénible qu’il est naturel de vouloir en automatiser la gestion. Toutefois, choisir un logiciel de gestion des congés nécessite de l’endurance et demande de la préparation pour éviter les claquages. Ce guide pratique contient des méthodes, des outils et des conseils pour vous aider à répondre aux enjeux de votre entreprise, convaincre votre direction et satisfaire vos collaborateurs. En d’autres termes, à choisir le logiciel de congés et absences qui vous convient.
Vos processus ne vous semblent plus correspondre à votre entreprise. Partagez votre ressenti avec votre direction. Obtenez son aval pour lancer un projet exploratoire (vous n’en êtes pas encore à solliciter un budget)."
