Prévia vous explique en quoi la qualité de vie au travail (QVT) pourrait résoudre la problématique de l'absentéisme.
"Depuis plusieurs années maintenant, Prévia a à cœur de promouvoir et partager les bonnes pratiques en matière de santé et qualité de vie au travail (QVT).
En 2019, nous nous sommes donné un objectif : mettre nos clients en relation pour échanger et partager ces bonnes pratiques. Puisque c’est rarement seuls que nous trouvons les bonnes idées, nous avons créé l’innovation lab’.
Un moment d’échanges riche et dynamique, qui a permis non seulement de faire émerger les meilleures idées en matière de qualité de vie au travail mais aussi de faire connaissance entre acteurs engagés pour le bien-être et la santé des salariés. (...)
Rares sont les secteurs d’activité et les organisations épargnés par les absences récurrentes de personnel. Reparti à la hausse depuis 2017*, l’absentéisme demeure effectivement un véritable casse-tête. Face à ce constat, un ensemble d’actions sont à envisager.
Même si l’absentéisme est un phénomène multifactoriel, le développement de la Qualité de Vie au Travail semble faire partie des pistes de solutions incontournables. Doit-on favoriser le bien-être au travail ? Comment s’y prendre ? Est-ce vraiment LA solution ? Y a-t-il d’autres pistes ?"
