Tout ce que vous devez savoir sur l'embauche d'un salarié hors Union Européenne, les démarches et procédures.
"Recruter un salarié étranger permet à votre entreprise de bénéficier d'un savoir-faire nouveau et différent, d'avoir un vivier de candidats plus important, notamment pour les métiers en tension. Cela illustre aussi une ouverture de votre entreprise sur le monde, une participation à la mobilité internationale.
Ce livre blanc vous explique toutes les démarches à mener avant de pouvoir le recruter : taxe d'embauche, demande d'autorisation de travail, vérification préalable auprès du préfet... Nos informations, à jour de la réforme du 1er avril 2021, vous aideront à aborder sereinement cette procédure.
Selon sa nationalité, le salarié étranger doit parfois justifier d'une autorisation de travail en France. C'est généralement le cas pour le salarié étranger dit "hors union européenne"."
