« Parions que vous allez entendre parler de plus en plus de QVT et de Qualité de Vie au Travail.
De notre point de vue, c'est bien le sens de l'histoire. »
C’est ce que nous disions en préambule de la première édition de ce livre blanc en 2012. Avec la signature de l’ANI vers une politique d’amélioration de la QVT et de l’Egalité Professionnelle, nous en voyons une confirmation.
Constatons que les démarches autour des risques psychosociaux et du stress au travail piétinent et que bien souvent les individus sur le terrain n'en voient ni les effets, ni les efforts consacrés.
Un mouvement concerté entre les partenaires sociaux, les acteurs de la santé, les politiques, des chercheurs et des professionnels de différentes spécialités s'engage sur une voie plus positive et plus coopérative : la Qualité de Vie au Travail.
Cette terminologie n'est pas totalement nouvelle. En revanche, son utilisation prend indéniablement davantage d'ampleur."
