Un guide complet de 32 pages sur la formation en Réalité Virtuelle. Vous allez découvrir des cas d'usages, des retours d'expériences clients et des conseils pour implémenter cette pédagogie dans votre plan de formation
"La formation : un levier clé pour 93% des DRH
Dans un environnement professionnel en pleine mutation, les employés ont besoin de se former à de nombreuses compétences tout au long de leur vie, allant des soft skills aux compétences techniques les plus complexes.
Lorsque que l’on regarde l’efficacité des différentes modalités de formation, l’apprentissage par la pratique est de loin la plus efficace. Comment expliquer que tant de sujets soient encore enseignés dans une salle de formation sans avoir la possibilité de s’entraîner sur le terrain ?
Accessibilité, risques, coûts : La formation par la pratique évolue
Les freins à la formation par la pratique étaient nombreux avant l’arrivé de la technologie de la Réalité Virtuelle. En effet, très complexe de confronter vos employés à un incendie pour tester leurs réflexes, et très coûteux de créer des situations de crise pour vos managers.
Avec la Réalité Virtuelle (VR), l’apprenant est plongé dans un apprentissage à 360° à l’aide d’un casque de Réalité Virtuelle. Comme dans un jeu vidéo, il va pouvoir interagir avec son environnement et apprendre par l’action, grâce à des modules interactifs.
D’une façon ludique et engageante, il devient acteur de sa formation. Il apprend de ses erreurs et vit en temps réel les conséquences de ses décisions.
L’immersive Learning est une révolution dans le monde de la formation. Ce livre blanc détaille les avantages de la VR en formation et les façons de l’intégrer à vos parcours de formation."
